企业合规师有用吗？

1. 企业合规师有用吗？

企业合规师有用。
企业合规师是指从事企业合规建设、管理和监督工作，使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。在今年3月，这一职业受到了国家的认可，进入了《中华人民共和国职业分类大典（2015年版）》。
人社部在相关文件中有明确，“企业合规师”将在规范企业投资经营行为、注重环境保护、履行社会责任、提高企业竞争软实力等方面发挥积极作用。由此可见，合规师人才对于企业的重要性，以及合规管理工作需要专业人士来担任的重要性。

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企业合规师的出现让合规管理工作有了专业的人才支撑，虽然它与企业法务／律师有着很近的关系，但又有区别，因为企业合规管理的范围更广一些。企业合规管理是对企业法律、财务、审计、进出口、劳动环境、社会责任等多方面进行合规管控。所以，企业合规师属于复合型、综合型人才，对综合能力和知识技能的要求更高一些。
企业合规师需要拥有较为全面的统筹能力，同时还要具备法律、财税、金融等跨学科知识，随着合规管理受到的关注度越来越高，企业法务／律师、财务人员、审计以及人事行政人员等从业者，也应重视补上合规这一课，对自己的职业进阶发展或是转型发展都有较大的益处。

2. 企业合规是什么

企业合规是指企业为了实现依法依规经营，防控合规风险所建立的一种治理机制。企业合规只有在法律确立了行政监管激励机制和刑法激励机制的前提下，才可以得到有效的实施。企业合规是为了保护企业利益而设置的风险防控机制，它要防控的不是企业的经营风险、财务风险，也不是一般意义上的法律风险，而是因为可能受到行政处罚或者刑事追究而承担的合规风险。两者之间虽然存在着递进的关系，但又有不同。具体可以依据违法行为的社会危害程度不同，做如下的区分：如果违法行为不仅违反了行政法规规章，而且触犯了刑法，在公安机关立案侦查前，这类行为应当纳入到刑事合规的对象范围。合规的效用是所有企业家都非常关心的，合规的主要功能是防控法律风险，避免因为行政处罚或者刑事责任追究而导致企业被剥夺经营资格，遭受严厉的处罚，甚至导致企业走向末路。如果把合规管理比作个人的健康管理，就像我们希望身体健康一样，合规管理的目的当然也是保障企业组织得以长久持续、稳定健康地发展。《中央企业合规管理指引》第五条  董事会的合规管理职责主要包括：（一）批准企业合规管理战略规划、基本制度和年度报告；（二）推动完善合规管理体系；（三）决定合规管理负责人的任免；（四）决定合规管理牵头部门的设置和职能；（五）研究决定合规管理有关重大事项；（六）按照权限决定有关违规人员的处理事项。第六条  监事会的合规管理职责主要包括：（一）监督董事会的决策与流程是否合规；（二）监督董事和高级管理人员合规管理职责履行情况；（三）对引发重大合规风险负有主要责任的董事、高级管理人员提出罢免建议；（四）向董事会提出撤换公司合规管理负责人的建议。

3. 企业合规师国家认可吗？

企业合规师国家认可。2021年3月人力资源和社会保障部、国家市场监督管理总局、国家统计局联合发布的18个新职业中的其中一种新职业，企业合规师，正式进入《中华人民共和国职业分类大典》，这意味着企业合规师正式得到国家认可。

企业合规师的用途
企业合规师可以提升企业合规经营管理和风控基本能力，包括关键合规风险识别与评估实战各职能部门的基本合规管理职责和权限、合规管理内容体系设计、合规管理评价与绩效考核。帮助企业解决合规管理与风险控制的规划风险及预防和管控问题。
企业合规师的工作内容包括实施合规管理机制、合规管理与税务风险控制的综合案例分析、合规管理人才培养与文化建设等。明确合规风险，包括合规管理概要、合规管理模型框架、合规风险管理、税务风险管理与风控、合规管理制度和流程等。

4. 企业合规师考试主要考什么科目？难度高吗？

不高。
企业合规事业部学习内容：

　　1.初级企业合规分工：合规实操、合规体系建设、病假和医疗期间法律风险防控、社保工伤、劳动合同终止与离职管理、劳动争议预防与应对设计、劳动法案件处理技巧等劳动法全过程分析。
　　2.中级企业合规事业部：初级合规事业部需要掌握，以及企业合规与知识产权管理、税务风险防控和税务筹划等企业运营全过程，如初创运营、企业投融资、企业利润分配与投资退出、企业刑事法律风险防控等。

　　3.高级企业合规工程师：初级和中级合规官需要掌握什么，以及公司所有权结构设计、股权激励和合伙机制、股权融资中股权问题分析、公司治理法律实务分析等。

　　通过考试的企业合规师可以担任合规总监、合规经理、合规总监、内部控制经理、风控总监、风控经理等。如果能力强，专业技能水平高，还可以担任首席合规官等职位。

5. 企业合规师是什么

企业合规师证书是国家市场监督管理总局认证认可技术研究中心办法的，是国家市场监督管理总局直属正司级事业单位，是我国国家层面从事认证认可检验检测研究的科研机构和智库型机构，以认证认可、检验检测、政策理论、学术研究、监管辅助、标准研究、从业人员能力提升为主要职责。
市场监管总局认研中心基于我国企业合规管理现状进行深入调研，邀请业内众多顶级专家学者打造企业合规师培养培训课程体系，全面解读国家相关重大政策措施，开展了包括制度制定、风险识别、合规审查、风险应对、责任追究、考核评价、合规培训等实践训练，以此提升企业合规人员的综合能力。

6. 企业合规师需要学习哪些内容？

企业合规师是复合型人才，需要学习的内容十分广泛，包括企业合规相关法规、合规管理、内部控制、全面风险管理、内部审计、内部合规运营管理、合规管理体系构建、合规评价与结果运用、业务领域合规管理的综合案例分析、合规管理人才培养与文化建设等。

也就是说，作为合规管理的专业人员，企业合规师既要具备基本的法律知识，也要拥有一定的管理专业的能力，还要掌握基本的财务知识和审计知识等。

7. 企业合规师报考条件

企业合规师报考条件：
1、企业合规师（初级）报考满足下列条件之一者即可报考考试
（1）大专及以上在读大学生；
（2）有志于从事公司治理、企业合规、法务、风险管理、内部控制、质量安全等工作的人员；
2、企业合规师（中级）报考满足下列条件之一者即可报考考试
（1）取得大专及以上学历；
（2）从事相关职业满1年；
（3）取得其他初级职业资格证书者；
3、企业合规师（高级）报考满足下列条件之一者即可报考考试
（1）取得大专学历满 2年；
（2）取得大学本科学历满 1年；
（3）取得本科双学位或研究生及以上学历证书的；
（4）取得其他中级职业资格证书者。

企业合规师考试科目和题型
企业合规师一共考两个科目，综合知识包括单选题、多选题，企业合规师综合技能包括案例综合题。
初级企业合规师考试：满分100分，90－100分为优秀、80－89分为良好、60－79分为及格、0－59分为不及格。
中级企业合规师考试：满分120分，108－120分为优秀、96－107分为良好、72－95分为及格、0－71分为不及格。
高级企业合规师考试：满分150分，135－150分为优秀、120－134分为良好、90-119分为及格、0－89分为不及格。

8. 企业合规师考试哪家最权威

你好，中国企业评价协会隶属国务院发展研究中心，是中国唯一具备企业评价资质的国家一级组织。
中文名：企业合规师
英文名：Compliance Officer
证书等级：分三级，企业合规师一级（高级）、企业合规师二级（中级）、企业合规师三级（初级）
颁发机构：中国企业评价协会-企业合规专业委员会、中国国家人事人才培训网。
企业合规师每年开考4次，分别是3月、6月、 9月、12月，在规定月份的最后一个周六日考试。但具体的考试时间还需以正式发布的考试通知为准哦！
2、是否有专业方面的限制？
目前，企业合规师认证报考专业要求不限，也就是说任何专业都可以报考。
3、报考要求。
凡遵守国家法律、法规，具备以下条件之一者即可报考：
（1）取得大专学历满2年；
（2）取得大学本科学历满1年；
（3）取得本科双学位或研究生及以上学历证书的；
（4）取得其他中级职业资格证书者；【摘要】
企业合规师考试哪家最权威【提问】
你好，中国企业评价协会隶属国务院发展研究中心，是中国唯一具备企业评价资质的国家一级组织。
中文名：企业合规师
英文名：Compliance Officer
证书等级：分三级，企业合规师一级（高级）、企业合规师二级（中级）、企业合规师三级（初级）
颁发机构：中国企业评价协会-企业合规专业委员会、中国国家人事人才培训网。
企业合规师每年开考4次，分别是3月、6月、 9月、12月，在规定月份的最后一个周六日考试。但具体的考试时间还需以正式发布的考试通知为准哦！
2、是否有专业方面的限制？
目前，企业合规师认证报考专业要求不限，也就是说任何专业都可以报考。
3、报考要求。
凡遵守国家法律、法规，具备以下条件之一者即可报考：
（1）取得大专学历满2年；
（2）取得大学本科学历满1年；
（3）取得本科双学位或研究生及以上学历证书的；
（4）取得其他中级职业资格证书者；【回答】
有个中国商业会计协会财税分会组织的企业分析师考试是不是正规的考试？如果是正规的，它和中国企业评价协会组织的企业合规师考试哪个最权威？【提问】
说错了，中国商业会计协会财税分会组织的也是企业合规师考试，他和中国企业评价协会组织的企业合规师考试哪个是正规的？哪个最权威？【提问】
中国企业评价协会隶属国务院发展研究中心，是中国唯一具备企业评价资质的国家一级组织。【回答】
也就是说中国企业评价协会组织的考试才是正规的和最权威的，是吗？【提问】
嗯嗯，是的呀【回答】